El FAL ya tiene fecha

Preparate sin apuro

Te explicamos, sin tecnicismos, qué es el Fondo de Asistencia Laboral y cómo preparar a tu empresa a tiempo.

Sin costo y en 2 minutos →

1° NOV
Entra en vigencia
el nuevo régimen
1% – 2,5%
Aporte mensual sobre
la masa salarial
5 días
Hábiles para el pago,
ante un despido

QUÉ ES EL FAL

Previsión hoy, tranquilidad después

El FAL es un fondo obligatorio para empresas privadas, pensado para ayudar a cubrir indemnizaciones cuando termina una relación laboral. No cambia ni reemplaza el régimen de indemnizaciones vigente, tu empresa sigue siendo responsable de cumplir con lo que corresponda.

El fondo funciona como un respaldo adicional, no como un reemplazo. Los aportes se descuentan mensualmente junto con las cargas sociales y se invierten con criterios conservadores, priorizando que el dinero esté seguro y disponible antes que buscar rentabilidad.

CÓMO FUNCIONA

Cuatro pasos, así de simple

01

Aporte mensual

Tu empresa suma un pequeño aporte cada mes, junto con las cargas sociales de siempre

02

Gestión responsable

Ese dinero se invierte con criterios conservadores, pensado para estar disponible cuando haga falta.

03

Ante un despido

Vos decidís si usar el fondo, total o parcialmente, para la indemnización que corresponda.

«El FAL no reemplaza la indemnización — es un respaldo adicional»

04

Pago rápido

El fondo transfiere el dinero directo a tu colaborador en 5 días hábiles.

CARACTERÍSTICAS

Un fondo simple, claro y a tu favor

LO MÁS IMPORTANTE

Costo neutral para tu empresa

La ley reduce tus contribuciones patronales en el mismo porcentaje que aportás al FAL. Así, el fondo no suma un costo nuevo: redirige parte de lo que ya pagás hacia un respaldo propio de tu empresa.

Recaudación centralizada

Pagás el aporte todos los meses junto con las cargas sociales, a través de ARCA. Sin trámites aparte.

Administración profesional

Los fondos los gestiona una sociedad gerente de Fondos Comunes de Inversión regulada por la CNV, con foco en cuidar el capital.

Vos decidís cuándo usarlo

Ante una desvinculación, elegís si usar el fondo, en qué proporción, o si preferís no usarlo.

Tratamiento impositivo favorable

La normativa prevé que los rendimientos del fondo estén exentos del Impuesto a las Ganancias y de IVA.

No hace falta cambiar de banco. El FAL es un fondo de inversión, podés darlo de alta sin abrir una cuenta en Banco del Sol. La cuenta es opcional y, si la abrís, sumás sus beneficios.

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Tu empresa es
Aporte mensual estimado $ —

Costo extra para tu empresa: $ 0. La ley reduce tus contribuciones en el mismo porcentaje.

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Estimación orientativa (2,5% pymes · 1% grandes empresas), sujeta a reglamentación. ¿Dudas? Escribinos por WhatsApp.

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Asesoramiento cercano

Te explicamos exactamente qué le corresponde a tu empresa, en criollo y sin apuro, para que llegues al 1° de noviembre con todo resuelto.

Te conectamos con Banco del Sol

Facilitamos tu adhesión al FAL a través de Banco del Sol, la entidad del Grupo Sancor que lo distribuye

Beneficios en tus seguros con Sancor Seguros

Al sumarte con nosotros, tu empresa accede a mejores condiciones en sus seguros con Sancor Seguros, otra compañía del Grupo Sancor.

PREGUNTAS FRECUENTES

Lo que más nos preguntan sobre el FAL

¿Te queda alguna duda? Escribinos y te respondemos sin vueltas. 

El Fondo de Asistencia Laboral es un fondo común de inversión que la ley exige a las empresas del sector privado. Sirve para ayudar a pagar, de forma complementaria, las indemnizaciones laborales: preaviso, integración y despido. Es un patrimonio separado de tu empresa, de uso específico e inembargable.

No. El régimen de indemnizaciones no cambia. El FAL es un respaldo adicional, y tu empresa sigue siendo responsable de pagar la indemnización completa.

No. Aportar es obligatorio; usarlo, no. Ante una desvinculación, podés usar los fondos del FAL en forma total o parcial, o elegir no usarlos.

Mientras se termina de reglamentar, lo previsto es un 2,5% para MiPyMEs y un 1% para grandes empresas. Se calcula sobre la misma base que las contribuciones patronales al SIPA. A la vez, la ley reduce tus contribuciones patronales en ese mismo porcentaje, así que el FAL no suma un costo nuevo.

Los administra Grupo SS S.A., Sociedad Gerente de Fondos Comunes de Inversión (CNV N° 26). Banco del Sol actúa como agente colocador y distribuidor, y acompaña a las empresas en la adhesión. Las inversiones se hacen en pesos, solo en instrumentos autorizados, y priorizan la seguridad, la liquidez y el cuidado del capital.

Tu empresa cubre la diferencia. Que el fondo no alcance no reduce ni cambia la responsabilidad del empleador de pagar la indemnización completa.

El régimen rige desde el 1° de noviembre de 2026. Los fondos se pueden usar una vez que la cuenta acumula 6 meses de aportes, y solo para empleados con al menos 12 meses de antigüedad. Presentada la declaración jurada, el pago al trabajador se hace en un máximo de 5 días hábiles.

No. El FAL es un fondo de inversión y podés darlo de alta sin abrir una cuenta en el banco. Si además abrís la cuenta, accedés a beneficios como la cuenta corriente bonificada por 12 meses.

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Iniciá el alta del FAL de tu empresa

Al dar de alta el FAL de tu empresa con nosotros, sumás beneficios de Banco del Sol para tu empresa y tu equipo.

  1. Cuenta corriente bonificadaDurante los primeros 12 meses
  2. Bienvenida para tu equipoUn beneficio para cada colaborador al acreditar su sueldo
  3. Acceso a Elite PlusCon todos los beneficios de Banco del Sol

Beneficios otorgados por Banco del Sol, sujetos a sus condiciones vigentes


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